by ウェス@あいぽん(2014-09-15 20:04:33)
こんばんは。
ども、話題にして頂いてありがとうございます★
とても楽しい時間をありがとうございました。
→家族共々喜んでましたよ。
泣かされず良かったですね(苦笑)
デレデレでしたか…。
外弁慶ですので…。
唯一残念なのは、カオス理論に関しての記述が無い様に見受けられますが…(笑)
→町長じゃ無くて、蝶々効果です。
次回はブン様のご好意に甘えて、knntaハウスで…何て。
組織が保守的になるのは当然ですよね。
→皆が皆、僕みたいなヤツばかりだったら組織として成立しませんから(笑)
ただ、現状維持は劣化の始まりでもあるので、保守しつつ維持(120%の成長の事)をして行く事が肝要であり、難しい事だと思ってます。
→最終的には、反対側の人も巻き込んでの芋蔓式しか無いのかな、と。
イズムか(爆)
あ、製造ハウスでの怒鳴り合いのネタもありがとうございます。
→懐かしいですねぇ、其の日の夜に2人で飲んでましたけどね★
by けんた(2014-09-15 21:46:39)
>ウェスさま
早速、コメントありがとうございます(笑)
迅速ですね!!
今年は「こっち来ないで!」って言われなくて良かったですww
あ!!!!
そーいえば、蝶々理論…いや、バタフライエフェクトでしょうか(笑)
書くのを忘れていたというよりも…アレは書けませんぜ!!!ここには(滝汗
次回は、knntaハウス…一瞬、ヌーターハウスかと思いましたが!
是非、いらっしゃって下さいませ☆
さて、投げたボールを受け取って下さりありがとうございます。
キャッチボールは下手くそですがw
保守と革新は相容れないながらも両立が必要ですもんね。
ま、どっちがどっちを巻き込もうとも、両方のベクトルが伸びれば!
ぶつかり合うことも良きこと!?
製造ハウスwww
ネタにさせて頂きましたー。
何回でもネタに出来ますね。アレはw
そして、その夜、2人で飲んでいたという…思い出しました(笑)